Faire payer aux entreprises des indemnités journalières ...

Vouloir faire payer des jours d'indemnités journalières aux entreprises en cas d'arrêt maladie d'un des salariés est tout bonnement une farce de la part de notre cher gouvernement. En effet vouloir que l'entreprise paye deux fois, une pour payer le remplaçant et une pour les indemnités journalières, relève d'une incompréhension voire de la bêtise. Décryptage :

Tout d'abord ne serait-ce qu'envisager cela est idiot. En effet les entreprises payeraient pour un salarié absent et pour son remplaçant. N'oublions pas que le remplaçant doit être formé pour s'adapter au mieux à l'entreprise. Donc il s'agirait d'une double peine pour l'entreprise qui pointerait du doigt le salarié absent pour cause de maladie.

Ensuite le salarié en congés maladie serait doublement fautif lui aussi, d'une part d'être absent, d'autre part de faire payer son absence à sa propre entreprise. Ce qui rendrait la relation tendue avec le patron dès un retour.

De plus le travailleur handicapé se trouverait dans une situation très délicate du fait de ses arrêts maladie. Il serait vu comme le boulet de l'entreprise qui l'emploie.

Dites STOP au gouvernement quand il ne va pas bien dans sa tête. S'il vous plaît, si cela a été discuté en conseil des ministres alors dites STOP à un gouvernement qui pense faire des économies mais qui va trop loin. Mettez en commentaires le fond de votre pensée car l'important est de dire les choses.